Veelgestelde vragen

Je vindt hier antwoorden op vragen die we het vaakst krijgen van sollicitanten. Staat jouw vraag er niet bij? Neem dan gerust contact op met onze recruiters – we helpen je graag verder.

Veelgestelde vragen

Je vindt hier antwoorden op vragen die we het vaakst krijgen van sollicitanten. Staat jouw vraag er niet bij? Neem dan gerust contact op met onze recruiters – we helpen je graag verder.

Arbeidsvoorwaarden

Op basis waarvan word ik ingeschaald?

Je wordt ingeschaald volgens de cao Uitvaartbranche, afhankelijk van je functie, ervaring en opleidingsachtergrond.

Wat is het uurloon?

Je uurloon is volgens de cao Uitvaartbranche en hangt af van de salarisschaal waarin je valt. Bij elke vacature geven we een salarisrange, zodat je weet waar je aan toe bent.

Wat zijn de ontwikkelmogelijkheden bij DELA?

Bij DELA vinden we het belangrijk dat je kunt groeien en jezelf blijft ontwikkelen. Daarom bieden we allerlei interne opleidingen, trainingen en workshops aan. Ook doorgroeien naar een andere functie is mogelijk.

Solliciteren bij DELA

Is het mogelijk om een open sollicitatie te sturen?

We nemen vanwege de privacywet helaas geen open sollicitaties aan. Zie je nu geen vacature die bij je past? Maak dan een job alert aan, dan krijg je nieuwe vacatures vanzelf in je mailbox!

Ik heb geen ervaring binnen de uitvaartbranche, kan ik alsnog solliciteren?

Ja, ervaring binnen de uitvaartbranche is niet verplicht. We kijken – afhankelijk van de functie – wel naar passende werkervaring en vinden vooral jouw motivatie en wil om te leren belangrijk.

Is een meeloopmoment mogelijk?

Bij sommige sollicitaties vindt een meeloopmoment plaats, bijvoorbeeld voor de vacatures: horecamedewerker, medewerker crematorium of uitvaartcentrum en uitvaartverzorger. Dit vindt plaats na het eerste kennismakingsgesprek.

Een meeloopmoment voorafgaand aan het kennismakingsgesprek is niet mogelijk.

Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?

Dit verschilt per functie.

Lees hier meer over de sollicitatieprocedure.

Starten bij DELA

Hoe ziet de onboarding eruit?

Naast een inwerkprogramma dat past bij jouw functie, zijn er ook de ‘Warm Welkom-dagen’ als onderdeel van je start bij DELA. Tijdens dit tweedaagse programma leer je DELA echt goed kennen.