Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.
Als hybride medewerker verzorging en vervoer, ook wel medewerker uitvaartcentrum genoemd, haal jij voldoening uit het ontzorgen van nabestaanden. Jij houdt je op de achtergrond bezig met het uitvoeren van de wensen die door de nabestaanden zijn vormgegeven. Dit doe je samen met jouw collega’s, waaronder de uitvaartverzorger.
Jouw werkdagen variëren tussen 3 en 8 uur op een dag, waarbij je 50% toeslag ontvangt voor het werken op zondag en na 21:00 uur. Ben jij de gastvrije hybride medewerker uitvaartcentrum die bij ons betrokken team past? Kom werken in de uitvaart en ontvang direct een contract voor onbepaalde tijd. Wij zorgen voor een warm welkom!
Jij bent samen met jouw collega’s verantwoordelijk voor een waardevol afscheid voor nabestaanden. Je maakt respectvol contact met nabestaanden en verzorgt overledenen. In het uitvaartcentrum heb een gevarieerde takenpakket met veel uitdaging. Tijdens jouw werkdag als hybride medewerker uitvaartcentrum bij DELA:
Bij het werken in de uitvaart bij DELA wensen we betrokkenheid bij zowel nabestaanden als collega’s. Het is belangrijk dat je kunt presteren onder tijdsdruk of bij tegenslag. We verwachten dat je in staat bent om probleemoplossend te werken en eigen initiatief te tonen. Door open te staan voor het ontvangen en geven van feedback werk je continu aan de ontwikkeling van jezelf, het team en DELA. Bij DELA vinden we leren en presteren heel belangrijk, het maakt onderdeel uit van onze jaarplannen en elk individu en team is hier actief mee bezig. Dit houd in dat je continue met het team en leidinggevende in gesprek bent over jouw bijdrage aan het gezamenlijke resultaat. Je bent daarbij eigenaar van jouw eigen bijdrage en ontwikkeling. We wensen van jou als medewerker uitvaartcentrum bij DELA dat:
DELA is een coöperatie die, net als jij, midden in het leven staat. Kenmerkend voor DELA zijn de open communicatie, informele sfeer en goede interne samenwerking. Samen met het team zorg je er elke dag opnieuw voor dat nabestaanden een warm welkom ervaren op de uitvaartcentra van Rotterdam. Samen met jouw leidinggevende Nicole van Assema ben je continu in gesprek over jouw persoonlijke ontwikkeling. We geven je de mogelijkheid om de arbeidsvoorwaarden af te stemmen op jouw persoonlijke wensen en behoeften. Als hybride medewerker uitvaartcentrum bij DELA (binnen deze vacature) krijg je:
Ben jij enthousiast geworden om aan de slag te gaan als hybride medewerker bij DELA in Rotterdam? Dan is dit het moment om betekenisvol te worden en te gaan werken in de uitvaartbranche. Solliciteer direct op deze vacature via de sollicitatiebutton. We kijken uit naar je sollicitatie!
Omdat we veel reacties ontvangen en iedere sollicitant zorgvuldig en objectief willen beoordelen, vragen wij je om onderstaande vragen te beantwoorden in het toelichtingsveld (schrijf je motivatie hier). Let op: hier zit geen maximaal aantal tekens aan. Sollicitaties zonder beantwoording hiervan nemen wij niet in behandeling.
1. Wat spreekt je aan in het werken in de uitvaartbranche en in deze specifieke functie en hoe past dit bij jou als persoon?
2. Beschrijf één concrete situatie uit je werkervaring waarin je vaardigheden hebt ingezet die relevant zijn voor deze functie.
3. Geef één voorbeeld van een emotioneel beladen situatie en hoe jij hierin hebt gehandeld?
4. Beschrijf een situatie waarin er veel flexibiliteit van je werd gevraagd. Wat werd er van je verwacht en hoe ben je hiermee omgegaan?
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Nicole van Assema (locatiemanager) via 06-16225583.

.jpg)
-(1).jpg)
.jpg)
